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人事担当(日系加工メーカー) ~20,000元 | | [深セン 23-12-06] 人事制度の課題解決社員の意欲を向上させる取り組み企画人事制度改革会社の経営方針に従い、採用計画を立てる応募資格:若手歓迎、大卒以上人事総務経験者優先、未経験応募可勤務地: 深セン市給与: 16,000... | | |
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生産技術(機械部品加工) 〜35,000元 | | [上海 23-12-05] 客先図面により、最善の加工方案を検討し、最適な設備を選定する客先の技術責任者と生産技術、生産方案、技術改善事項等につき随時意見交換をおこなう生産性向上推進生産技術の改善、強化応募資格:機械部品の製造経... | | |
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総務人事マネジメント(日系メーカー) 〜1,000万円 | | [上海 23-12-05] 人事労務のマネージメント総経理サポートグループ会社(広東)のサポート日本本社と現地会社との窓口応募資格:中国語、または英語ビジネスレベル人事労務、総務などの管理部門でのマネジメント経験勤務地: 上海市... | | |
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営業担当(日系食品メーカー) 〜25,000元 | | [上海 23-12-05] 営業担当者、営業支援担当者のマネジメント営業方針の立案と実行顧客訪問(製品提案、情報収集)出荷調整、販売予算作成、価格対応、個別顧客対応などの社内外調整業務全般応募資格:若手歓迎、大卒以上中国語日常会... | | |
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商品開発マネージャー(日系電子商社) 〜30,000元 | | [東莞 23-12-05] 発注者の立場から委託先、仕入れ先を管理、監督、指導する顧客、親会社からの製造や仕様の要望を相手先に正確に伝え、実施計画を立案し、日程調整と課題解決をする図面、仕様に基づき、ローカルで背像メーカーを開発... | | |
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法人営業・未経験可(金属加工) 〜20,000元 | | [上海 23-12-05] 法人営業(70%日系、20%ローカル・欧米系)。当社のレーザー加工技術のPR活動、お客様(取引先)より新たな加工依頼(オーダー)をお預かりするお仕事です。まずは既存社員からの引継ぎから業務スタートし、... | | |
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財務部長(日系自動車部品メーカー) ~45,000元 | | [中山 23-12-01] 決算業務、財務分析、 改善策の提案製造現場の知見をもとに、原価や製造工程について掘り下げ、改善策の実施多数の部品を持つ製造の流れを理解し、一つ一つの工程についてコストの検証を行う応募資格:製造業での財... | | |
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製造管理(日系電子機器メーカ) 〜900万円 | | [広州 23-12-01] 生産ライン(人/機械/品質)の管理・指導SMT実装部門あるいは組立・加工部門の製造全般管理工場全体の生産性向上/品質向上に向けた改善活動への取り組み応募資格:電気電子部品業界での製造(組立・加工)経験... | | |
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金型設計(日系電気メーカー) 〜800万円 | | [上海 23-12-01] プレス金型の設計および指導プラスチック射出成型金型の設計および指導金型全般に関する納期管理応募資格:学歴不問中国語日常会話レベル以上プレスまたは樹脂成型金型の設計経験勤務地: 上海市年収: 550万円... | | |
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電気設計(自動車部品メーカー) ~55,000元 | | [合肥 23-11-29] 電気設計基準の確定、図面設計及び技術サポート電気方案、図面、購買書の内部審査、外部審査を担当電気設計の標準化と能力向上を担当応募資格:大卒以上英語読み書き能力電気設計ソフトウェアを使用できること電気設... | | |
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