気になる求人 | | | | 勤務地:上海 | 月給:4000-5000 元 |
| | 雇用形態: 正社員 職種: 専門職(他) 業種: 貿易・流通 | | 求人詳細 | 工作内容
1)负责协调员工关系、员工合同的签订和管理、试用期测评等
2)督促检查公司人事规章制度的贯彻执行、负责员工考勤管理和纪律监察
3)负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才
4)工资奖金的计算,组织实施绩效考核,统计考核结果
5)负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。
応募資格
25~35岁,大专及以上学历(人力资源、法律相关专业优先),日语日常会话水平。
3年以上的工作经验。
有人力资源的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规。
性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。
熟悉操作电脑OFFICE软件。
勤務地
上海
給与
4000-5000元 | | |
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