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電子関連会社 管理部長
仕事内容:
【職務詳細】
知財、契約、コンプライアンスの現場マネージメント
人材育成、中国人文化に合った職場環境の構築維持
プロジェクト開発リソース及び財務管理
日本を含む関連部門との連携深化
初年度は、業務の引き継ぎ、現行インフラを使用したマネジメントを行い、2年目は、システムの改善、KIPを設定した開発効率化を担って頂きます。
【魅力】
大手企業
新規事業のため、自分のやり方を存分に発揮する事が可能
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