気になる求人 |  | | [大阪] HRマネージャー（シンガポール系IT企業） ～700万円 |
| |  勤務地:大阪 |  月給:300000-500000 円 |
| | | 雇用形態: 正社員 職種: 人事・総務 業種: IT・通信 | | | 求人詳細 | ポジション：人事マネージャー（HRマネージャー）
募集企業： シンガポール系IT企業
仕事内容：
日本新設拠点における人事責任者として、以下の業務をご担当いただきます。
【人事制度の構築】
会社の人事体制の構築を主導
採用、勤怠管理、給与、評価制度、研修、労務管理等に関する各種規程の策定・整備
就業規則及び社員ハンドブックの作成・改定と、その社内浸透・運用
【採用活動】
採用計画の策定と実行
特にIT・インターネット関連領域における人材採用の推進
人材バンク（タレントプール）の構築と管理
【人事・労務管理】
入社・退社手続き、雇用契約管理など基礎人事業務の統括
労働関連法令に基づく適切な労務管理の徹底
社内規程の遵守状況の管理と運用サポート
応募資格：
大卒以上
実務経験人事実務経験3〜5年以上
インターネット関連企業での人事管理経験があれば尚可
日本の労働関連法令に関する知識をお持ちの方
会社規程を自ら策定・運用できる
勤務地： 大阪
年収： 500万円～700万円程度
待遇：
賞与有
各種社会保険完備
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