私のお気に入り | | | | 勤務地:广州市 | 月給:10000-25000 中国元 |
| | @雇用形態:正社員 @職種:人事・総務 @業種:メーカー | | 求人詳細 | 仕事内容:
HR职能与业务部门运作的结合点,与业务部门成员组成工作团队,在公司HR平台和基本政策的指引下下,全面运用HR专业知识,支持业务部门运作,支持业务目标的实现。具体工作任务包括所支持业务部门的:
1. 人员需求分析,招聘
2. 支撑、辅导、协调团队成员的绩效管理
3. 协助业务部门领导,计划、实施员工行为与员工士气的管理
4. 公司及部门的培训项目、人才项目在业务部门的落地实施
5. 协助部门的团队建设、管理沟通等
応募資格:
年齢:30 〜 35
学歴:本科以上
1.较全面的HR专业知识,尤其是招聘能力、绩效管理知识、培训管理知识以及各项激励措施的应用能力;
2.一定的产品与业务运作知识
领导能力&性格特点:
1.强沟通、协调能力;
2.跨部门、跨职能项目管理与推进能力;
3.团队管理能力5~8人;
4.基于业务导向的工作方式与风格
勤務地:广州市
給与:10000 〜 25000 | | |
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